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    “二次救助”让患病职工更感温暖
    邢台县总工会实施“职工互助一日捐”“二次救助”

      ■本报记者王立鹏 通讯员孙治      
      “我在去年已经得到过‘一日捐’1万元的救助,没想到今年还能再次获得3000元的‘一日捐’救助,真是太感谢工会了!”日前,河北长城汽车制造有限公司患病职工谭师傅感激地说。
      和谭师傅一样,另有4名患大病的邢台县职工也在同一时间得到了“一日捐”的首批“二次救助”。
      “为了让‘一日捐’资金发挥更大作用,向职工提供延伸服务,经研究并向邢台市总工会咨询,我们决定开展‘二次救助’活动,救助金的来源是‘一日捐’结余资金。”邢台县总工会党组书记、副主席霍立军说。
      据介绍,邢台县总工会“二次救助”办法规定,曾经得到“一日捐”救助、在2018年参加了“一日捐”活动捐款的职工,2018年因患病治疗费用达到60000元,或者自费达到15000元的,每人给予3000元的救助。
      据了解,近年来邢台县总工会“一日捐”工作扎实推进,金额一路飙升,2017年收入136万余元,2018年收入148万余元,2019年收入180万余元。其中,2017年支出94万余元,救助353人;2018年支出132万余元,救助456人。
      由于“一日捐”此前规定,同一被救助人不重复救助,“二次救助”对职工的实惠和吸引力非常大。“如果此前得到救助的职工,因为不再有救助机会而不参加‘一日捐’活动,这将造成一定人员流失,多年累积下来数量将会很巨大,‘二次救助’的实施,在延伸服务职工的同时,也起到了留人留心的作用。”霍立军分析道。
      因“二次救助”无先例可循,其出台是一个探索过程。“原先我们确定的范围是企业职工,包括职工本人和其配偶、子女和父母,但经过向上级工会请示,得到的答复是‘二次救助’只限职工本人。”邢台县总工会主任科员郭志强告诉记者。
      “我们已经把‘二次救助’的范围扩展到机关事业单位,已经收到大量申请,目前筛选出了13名职工,将在进一步核实确定后进行救助。”霍立军说。

     

     

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    • 编辑:李 飞

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