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    开滦集团工会:让职工的“金点子”变"金子"
    开滦集团工会强力打造职工技术创新成果孵化园
        本报讯(记者赵伟龙 通讯员刘月 闫利民)“在这里,我们可以将自己的创意想法说出来,大家共同研讨,创客空间的环境能启发我们每个人的创新潜能,特别是青年人能够在这里碰撞出智慧的火花,能让我们的创意变成现实。”近日,由开滦集团工会强力打造的开滦集团职工技术创新成果孵化园正式开园。这是开滦集团工会专门为职工技术创新成果向现实生产力转化而搭建的高效优质服务平台,将推进职工“金点子”及时转化为现实生产力,助推企业高质量发展。
      开滦集团职工技术创新成果孵化园是集团工会为解决职工技术创新成果转化“最后一公里”难题,依托集团旗下的高新技术企业中滦科技有限公司场地、人才、技术、设备、资金等优势资源,强力打造的集职工创新创意、成果设计优化、技术提升、转化推广、展览展示、创新培训于一体的“创、研、转、展、培”活动综合体,其主要功能是推进职工技术创新成果向现实生产力转化。整个园区包括创客空间、转化平台、生产区、推介大厅、展览大厅五个部分。“拥有7万职工的开滦,不缺少职工创新成果,缺少的是如何通过转化平台,迅速地将这些职工成果转化为现实生产力,使其真正成为企业高质量发展的原动力。我们在国有大型企业率先建立职工技术创新成果孵化园,这无疑为职工创新成果转化推广敞开了‘门路’,打开了‘销路’,畅通了‘出路’。”开滦集团党委常委、工会主席王和贤说。
      据悉,开滦集团十分重视职工技术创新工作,集团在各子分公司相继建立了48个市级以上和120个单位级职工创新工作室,建成“职工技术创新成果转化基地”和“职工技术创新成果孵化园”,职工创新团队186个,成员总数2860人,形成了“创新进室,转化入园”的职工创新新格局。
      2015年以来,开滦集团已举办了两届职工发明创意大赛,2.7万余名职工参与创新活动,按照“三级赛制”,共征集职工成果5040项,集团总决赛征集成果1225项,评选出金奖27项,银奖68项,铜奖100项,优秀奖800余项,成果数量、质量均实现新突破,举办成果推介活动8场次,138项成果通过推介会的形式得到推广应用,成果转化应用率达到58%。同时,每年职工还形成近万项的“五小”创新成果,这些成果中超过半数成果通过创新工作室、转化基地和成果孵化园实现了转化,年创效达亿元。
    • 责任编辑:
    • 编辑:王红润

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